勞動部職場霸凌後續處理

我更不能接受同仁被霸凌卻毫無作為這件事我有看google評論,有人說她打電話去申訴公司違規卻遭掛斷不理這是公務人員的處理方式?(有興趣自己查一下 蠻多人反應的)這讓我更懷疑是不是還有隱情的存在先說我的猜測:長官跟下屬一起爛但總有正常人(被霸凌的)我聽了一下錄音檔內容其實內容還好 沒有到霸凌那麼嚴重吧? 頂多是訓話+抱怨雖然也有可能我是聽到另一份?上層交代事情不是至少都要說收到甚麼的嗎?雖然可能說在假日傳有點不太人道,但這是可以溝通協調的(誰想要在假日還要收到工作內容,是不能星期五提早說嗎...等)至於看到長官拿便當沒人幫這件事情 不知道詳細情況無法做判斷太多種可能性了總結一下:不管高層還是下屬....好像都不知道該信誰耶....

2024-11-20 00:00
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