學術圈找人時，總愛挑選那些容易被「馴化」的候選人。

為什麼？因為體制需要順從的螺絲釘，去追逐那些空洞的KPI：拉到大筆研究經費、強推全英語教學EMI、還得兼顧無盡行政瑣事。

這些人被訓練成聽話的機器，乖乖